咸阳生育保险报销范围及政策详解

生育保险是社会保险的重要组成部分，用于保障职工在生育期间的基本权益。无论是女性职工还是男性职工，其家庭均可根据政策享受生育保险的相关待遇。以下是咸阳市生育保险的报销范围及政策详细说明。

1. 生育保险报销范围

生育保险的报销范围主要涵盖以下几个方面：

1.1 生育津贴

• 妊娠7个月（含7个月）以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的，享受3个月的生育津贴。
• 难产及实施剖宫产手术的，额外增加半个月的生育津贴。
• 多胞胎生育的，每多生一个婴儿，增加半个月的生育津贴。
• 妊娠3个月（含3个月）以上、7个月以下流产或引产的，享受1个半月的生育津贴。
• 妊娠3个月以内因病理原因流产的，享受1个月的生育津贴。

生育津贴的计发基数为女职工产前或计划生育手术前12个月的生育保险月平均缴费工资。

1.2 生育营养补贴与围产保健补贴

符合国家规定享受90天（含90天）以上产假的生育女职工，可享受以下补贴：

• 生育营养补贴：300元。
• 围产保健补贴：700元。

1.3 一次性生育补贴

以下情况可享受一次性生育补贴：

• 原单位参保的女职工失业后，在领取失业保险金期间，符合计划生育规定生育的，可享受以下补贴：
• 流产：400元。
• 顺产：2400元。
• 难产或多胞胎生育：4000元。
• 参保男职工的配偶未列入生育保险范围，符合计划生育规定生育第一胎时，可享受50%的一次性生育补贴。

1.4 计划生育手术费用

计划生育手术费用包括以下项目，均可列入生育保险基金结付范围：

• 放置（取出）宫内节育器。
• 流产手术。
• 引产手术。
• 皮埋术。
• 绝育及复通手术。

2. 生育保险报销的注意事项

生育保险报销涉及到职工的切身利益。以下是一些常见的注意事项：

• 生育津贴由单位领取，参保女职工在产假期间的基本工资、奖金及福利费由单位照发。
• 部分职工不了解产检费用也可报销，建议提前咨询相关部门，避免多花冤枉钱。
• 确保个人及单位按时缴纳生育保险费用，以免影响报销资格。

3. 咸阳生育保险的政策背景

生育保险是我国社会保障体系的重要组成部分，其目的是减轻职工家庭的生育经济负担，促进社会和谐发展。咸阳市的生育保险政策依据国家相关法律法规制定，同时结合地方实际情况进行调整。

结论

生育保险为职工提供了重要的经济保障，了解政策细节可以帮助职工更好地享受相关权益。

参考来源

• 中华人民共和国人力资源和社会保障部
• 咸阳市人民政府官网