成都难产假多少天

成都难产假相关规定

产假在不同城市、公司或单位规定存在差异。一般产假约90天，生育多胎、难产、晚婚晚育等情况产假会更长，这是国家赋予在职女性的特殊权利，会根据孕妇具体情况确定产假时长。

2012年《女职工劳动保护特别规定》第七条规定：女职工生育享受98天产假，产前可休假15天；难产增加产假15天；生育多胞胎，每多生育1个婴儿增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产享受15天产假，满4个月流产享受42天产假。

2016年1月22日修正的《四川省人口与计划生育条例》第二十六条规定：符合本条例生育子女的夫妻，除法定外，女方生育假延长60天，男方护理假20天，生育假、护理假视为出勤，工资福利不变。

国家为鼓励生育二胎，各地修订计生条例，除放开二胎条件，还修改产假等规定。成都难产假具体天数与所在单位规定有关。

参考来源：相关法规政策文件

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